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商丘市工商联:积极发挥职能作用 构建和谐劳动关系

发布日期:2019-12-17            信息来源:中华工商时报            【打印】       分享到: 


  近年来,河南省商丘市工商联以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实中共中央、国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》,积极发挥职能作用,加强与有关方面合作,主动作为、因势利导、创新载体、打造平台,引导民营企业围绕加快经济高质量发展目标,顾大局、讲奉献,为促进劳动关系和谐,维护社会和谐稳定做了大量卓有成效的工作,取得了实实在在的效果。

  夯实构建和谐企业的基础

  商丘市工商联与商丘市人社局、市总工会、市企业家协会联合下发《商丘市协调劳动关系三方会议制度》《商丘市推进集体合同制度3年攻坚计划实施方案》等文件,建立完善协调劳动关系三方会议制度,对劳动关系领域全局性、倾向性的重大问题进行沟通协调,研究解决非公有制企业中劳动争议和劳动纠纷,提出对策和建议。

  以行业商会为主体,把工资集体协商作为商会服务会员企业和谐发展的重点工作,组织职工代表与企业代表进行协商,签订集体合同,并通过走访调研的形式对集体合同的签订情况进行调查摸底。

  商丘市工商联与商丘市总工会一起,加强对非公有制企业工会组织的建设,引导企业工会组织发挥好职工“代言人”的作用,就职工工资、生活福利等涉及职工切身利益问题与企业进行平等协商,签订集体合同,保障员工的参与权、落实员工的知情权、强化员工的监督权,依法尊重和保护劳动者的合法权益和民主权利,充分体现员工在企业中的主人翁作用。

  加快构建和谐企业步伐

  注重提升企业家素质。商丘市工商联采取与多部门协作的方法,全力打造多种形式的培训服务项目,邀请专家学者为会员企业释疑解惑,定期不定期地为会员企业提供法律、金融、技术、人才培训等方面的服务。通过商会网站、微信公众平台等现代通讯平台,把当前最新的法律法规、政策、信息等传递给会员企业。

  重视加强企业文化建设。和谐企业的构建离不开企业文化建设,商丘市工商联通过举办“儒家课堂”“国学讲座”“传承孝文化”等形式多样、生动活泼、健康向上的活动,打造不同特色的企业文化,使员工真正融入企业文化氛围,达到陶冶情操、凝聚人心的目的。

  商丘市工商联借助“春风行动”“高校毕业生就业专场招聘会”“金秋招聘月”等服务平台,免费提供网上招聘、政策咨询、职业介绍等服务,组织会员企业参加招聘活动,满足用工需求,为缓解就业压力、促进社会和谐稳定做贡献。

  营造构建和谐企业优良环境

  重视民营企业党组织在企业与员工、企业与政府之间的协调作用。目前,已成立全市非公有制经济党总支,25家直属商会建立党支部,有效激发了党员责任感,把企业的发展目标内化为党员的工作目标,同心同德,为企业可持续发展提供动力源泉。

  加强服务协调。发挥桥梁纽带作用,着力营造构建和谐企业的良好社会氛围。深入民营企业调查研究,了解和掌握企业存在的困难和问题,倾听民企心声,反馈民企诉求,通过民营企业中的政协委员做好建言献策,协助各级党政部门出台扶持企业发展的优惠政策;与市中级法院建立联系会议制度、与河南京港律师事务所签订法律服务协议,为构建和谐企业营造良好的营商环境。

  加强非公有制经济人士思想政治工作。市工商联作为非公有制经济人士的“娘家”,切实加强非公有制经济人士思想政治工作,以学习贯彻习近平总书记在民营企业座谈会重要讲话精神、评选“优秀中国特色社会主义事业建设者”“关爱员工、实现双赢”等活动为契机,通过形式多样、富有成效的思想政治工作,教育引导民营企业家认真贯彻实施《劳动合同法》。

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